Código de Trabajo de Costa Rica

Tengo una cláusula en mi contrato que dice X, ¿cómo se interpreta esto según el Código de Trabajo de Costa Rica?

¿Cuáles son los derechos de los trabajadores en cuanto a horas extras según el Código de Trabajo de Costa Rica?

¿Cuáles son los procedimientos y derechos en caso de despido injustificado según la legislación costarricense?

¿Ha habido recientes modificaciones en el Código de Trabajo de Costa Rica que afecten a los derechos de los trabajadores a tiempo parcial?

En un caso donde un empleado es despedido por ausencias repetidas, ¿qué precedentes hay en la jurisprudencia costarricense?